各市（州）、长白山管委（wěi）会、梅（méi）河口（kǒu）市、公主岭市人力资（zī）源和社会保（bǎo）障局：

　　现（xiàn）将（jiāng）《家政培训提升（shēng）行动专项培训（xùn）方案》印（yìn）发给（gěi）你（nǐ）们，请（qǐng）结合实际（jì），迅速抓好贯（guàn）彻落实。

　　

　　

　　                                     吉林省人力资（zī）源和社会保障厅

　　                                          2020年5月12日

　　

　　

　　家政培训提升行（háng）动专项培训方案

 

　　为贯彻落实（shí）国务院办公厅（tīng）《关于促进（jìn）家政服务业提（tí）质扩容的意见》（国办（bàn）发〔2019〕30号）、国家（jiā）发展（zhǎn）改革委等7部委办公（gōng）厅（tīng）《关于开展2019－2020年家政培训（xùn）提升行动的通知》（发改办社会〔2019〕769号），加强家政人才（cái）队伍建设，推动家政服务业（yè）高质量发（fā）展和促进就业工作，根据《吉林省人民政府办公厅（tīng）关于（yú）印发<吉林省职（zhí）业技能提升行（háng）动实施方案（2019－2021年）>的通知》（吉政办（bàn）发〔2019〕38号）有关（guān）要（yào）求（qiú），特制订本培训方案。

　　一、总体目标（biāo）

　　以扩大有效供给，提（tí）高（gāo）就业能力为（wéi）中（zhōng）心任务，发挥家政（zhèng）培训效用，围（wéi）绕市场急需紧缺家政工种（zhǒng），鼓励和吸引更多的劳动者从事家政服务行业，提高家政从业人（rén）员（yuán）素质，满（mǎn）足人民（mín）群众（zhòng）对（duì）家政服（fú）务（wù）的更高需（xū）求。2020－2021年（nián），全省（shěng）培训家（jiā）政服务从业人（rén）员1万人次。

　　二、培训实施

　　（一）培训工种

　　以（yǐ）母婴服务、居家服务、养老服（fú）务、医疗护理服（fú）务等（děng）领域（yù）为重点开展家政培训。职（zhí）业技能类（lèi）有：育婴员，养（yǎng）老护理员，家（jiā）政服务员等。专（zhuān）项职（zhí）业（yè）能力类有：月嫂（sǎo）、催乳（rǔ）师、病患照护等。

　　(二) 培训对象（xiàng）

　　对贫困（kùn）劳动力（lì）、贫困家庭子女、城乡未继续升学的初高中毕业生、农村转移就业劳动者（zhě）、城镇（zhèn）登记失业人员等有（yǒu）意愿（yuàn）从事家（jiā）政服务工作的人员开展专项能力（lì）和职业技能提升培训（xùn）。

　　（三（sān））培训内容

　　面向家政行业（yè）一线服务员工，进行（háng）岗（gǎng）前（qián）培（péi）训、回炉培训和提升（shēng）技能等级培训。重点开展（zhǎn）养老护理、母婴照料、病患照护、残疾（jí）人陪（péi）护、居家（jiā）服务（wù）等领（lǐng）域标准化岗位（wèi）技能培训，强化诚信教育、心（xīn）理健康（kāng）教育，提升沟通能（néng）力，适度拓（tuò）展心理学、医学、营养学等基础知识。

　　(四) 培训主体

　　具有资质的普通高等院（yuàn）校、技工（gōng）院校、职业院校、民（mín）办培训机构和设立了内部培训机构的家（jiā）庭服务企（qǐ）业（yè）（单位）及巾帼家政服务机构。各（gè）地人社部门负（fù）责认定本地区家政培（péi）训定点机构。

　　三、培（péi）训补贴

　　（一）补贴范围（wéi）与标准

　　按照《吉林（lín）省人力（lì）资（zī）源和社会保障厅 吉林省财政厅关于做好职业技能提升行动专（zhuān）账资金使用管理工作的（de）通（tōng）知》（吉人社发〔2020〕11号）规（guī）定执行。

　　（二）补贴申请与审核

　　按当地（dì）人力资源（yuán）社会保障部门（mén）、财政部门（mén）相关规定执行（háng）。

　　四、工作要求（qiú）

　　（一）明确（què）工作职责。各地人社部门要明确职责分工，按照“谁主管、谁（shuí）受理、谁负责（zé）”的（de）原（yuán）则，指定（dìng）专（zhuān）人负责家（jiā）政服务（wù）人员职业技能培训的受（shòu）理、组织实施、项目管理和补（bǔ）贴审核（hé）。组织开展培训的培训机构要（yào）按照“谁办学、谁负责”的原（yuán）则，作（zuò）为第（dì）一责任主体（tǐ），对培（péi）训的（de）真实性和（hé）培训质量（liàng）承担责任。要加大宣传力度，及时总（zǒng）结培（péi）训（xùn）工作经验和（hé）典型事例，充分利（lì）用电视（shì）、报刊、网络、宣传栏等媒体开展广泛宣传，进一步促进家（jiā）政培训（xùn）提（tí）质扩容。

　　（二（èr））推动品牌创建。鼓（gǔ）励各地培育我省地方家（jiā）政服务品牌企业，并结（jié）合（hé）当地特（tè）色扶持（chí）一批家（jiā）政服务品牌，带动家政服务行业发（fā）展。坚持按照就业需求（qiú）导向培训，建立与市场的联动机制，培训机构定期收集了（le）解市（shì）场需（xū）求和（hé）服务机（jī）构（gòu）意见，适时（shí）调整完善培训内容。对于（yú）培训品牌市场欢迎、就业率高的（de）培训机构，在评（píng）选省级家庭服务（wù）业培训示范基地时予（yǔ）以倾斜。

　　（三）强化（huà）培训监管。全面推行培训信息（xī）实名（míng）制管（guǎn）理，实现承担补贴性培训任务（wù）的培训机（jī）构（gòu）全覆盖。培（péi）训实施过程中，要督促培训机构落实教学计划、实行学员（yuán）签到点（diǎn）名（míng）和教案备课制度，加强培训（xùn）质量（liàng）监管，全面、准确、及时掌握培训情况。建立社会（huì）公开监督机（jī）制，对培训情况和补贴政策落实情况纳入（rù）家（jiā）政服务（wù）业信用体（tǐ）系，向社会（huì）公开，自觉（jiào）接受监督（dū）。

　　（四）严格责任追究。对发（fā）现培训机构在培训中的违纪、违（wéi）规行为，要（yào）及时督促整改；对拒不整改（gǎi）或整改不到位的，取消其培训资格。对（duì）培（péi）训补贴资金使用（yòng）管理过程中发生的违纪、违法行为，要严格按照《财（cái）政违法行为处罚处分条例》及其他（tā）有关法律法规严肃处理。涉（shè）嫌犯罪的，按规定移（yí）送司法（fǎ）机关（guān）。

　　（五）强化统（tǒng）计督导。建立统计机制（zhì），每半年报（bào）送一次家政培（péi）训情况统计报（bào）表。各市州于5月20日前将负（fù）责此项工（gōng）作联（lián）系人上报给省厅。省厅将把家政培训情况（kuàng）纳入各地就业（yè）创（chuàng）业指标，不定期深入各地了解培训（xùn）情况，帮助解决实际问题。各（gè）地在（zài）工作中遇到的重大问题须（xū）及时上报省（shěng）厅。

　　联系（xì）人：农民工工作处 刘丽（lì）媛 电话（huà）：0431-88690920

　　周 鹤（hè） 电话（huà）：0431-88690620

　　附件：1.家政培训提升行动专项（xiàng）培训（xùn）指标分解表（biǎo）

　　      2.家（jiā）政培训提升行动专项培训统计（jì）表（biǎo）

长（zhǎng）沙家政、保姆、月嫂、护（hù）工、保（bǎo）洁等服（fú）务（wù）专业（yè）家政服（fú）务（wù）：湖南新利和金海（hǎi）家政（zhèng）

7×12小（xiǎo）时 服（fú）务（wù）热线：13308480158 刘老（lǎo）师

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